【面試考題分析】
Q13「談談你最近擔任的三個職位。 你做了什麼? 你做得好嗎? 談談你的上司還有你的工作夥伴。 」
設計這個問題的部分目的,是為了要看考生是否對龐雜的資料進行扼要地歸納總結。 具體的說,能否給出一個對過去3年、5年、10年甚至更長時間以來工作經歷的總體概括。 這個問題就是給考生一個機會,將乾巴巴的簡歷轉換成別人大腦中鮮活的印象,並且評價考生的經驗和技能在多大程度上符合目前這份工作的要求,同時為面試官更進一步詢問的一個參照物。 因此,要能夠把自己的經驗技能與面前這份工作的要求聯繫起來,以擁有相關經驗技能為自豪,並且能夠扼要、連貫、積極地做出回答。
與此同時,抱怨老闆、下級或者是同事,都是一個人不負責任的性格的體現。 因此一個從思想上企圖責備他人的應聘者往往不會留下好印象,即使不是自己的錯,也不應該去責備別人,這不是積極的工作態度。
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